확장성
확장성이 뛰어난 면접 시스템은 신규 채용 캠페인 또는 구인 공고 및 지원자의 계절 변동에 쉽게 대응할 수 있습니다.
더 빠르게 고용
자동 채용을 통해 후보자를 초대하고 수동으로 선별 인터뷰를 수행할 필요가 없으므로 채용 시간이 50% 단축됩니다.
더 나은 직업 적합성
올바른 역량과 면접 성과를 가진 올바른 후보자를 찾는 것은 더 나은 직무 적합성과 더 높은 유지를 가능하게 합니다.
매력적인 경험
온라인 인터뷰를 통해 사용자는 언제 어디서나 인터뷰를 수행할 수 있습니다. 이 시스템은 친근하고 간단한 인터페이스를 만들도록 특별히 설계되었습니다. 맞춤형 디자인은 기업 브랜딩을 강화합니다.
특징
성격 발견
지원자의 성격, 인상, 역량을 파악하여 Job-Fit 평가
자동 스케줄링
자동 스케줄링을 통해 수많은 인터뷰 를 동시에 보낼 수 있습니다. 따라서 회사는 통신에 상당한 시간을 절약할 수 있습니다.
지원자의 경험 참여
구직자를 위한 간단하지만 사용자 정의 가능한 비디오 녹화 시스템 디자인은 기업 브랜딩을 강화하는 동시에 지원자가 비디오를 쉽게 녹화할 수 있도록 합니다.
맞춤형 인터뷰
채용 요구 사항 및 브랜딩에 맞는 맞춤형 인터뷰
직무별 평가
특정 요구 사항에 따라 후보자의 인터뷰 평가
ATS 통합
원활한 경험을 위해 기존 ATS 시스템과 통합됩니다.
보안 사용자 데이터
사용자 데이터는 전송 시 암호화됩니다. 개인 식별 정보는 채용이 완료되면 삭제됩니다.
아시아 집중 분석
우리의 분석은 아시아의 데이터를 사용하여 특별히 훈련되었습니다.
전체적인 평가
우리 시스템은 사용자의 인상과 능력을 알아냅니다.
개인정보(프라이버시) 서약서 Compliance
암호화
"미사용" 및 "전송 시" 개인 식별 정보 암호화
신뢰할 수 있음
시스템 및 서비스의 지속적인 기밀성, 무결성, 가용성 및 복원력 보장
저장
사고 후 개인 데이터에 대한 가용성 및 액세스 복원