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선도적인 글로벌
대규모 및 신뢰할 수 있는 인재 정보 분석

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보다 빠르고 공정하게 인재를 채용, 평가 및 관리할 수 있도록 지원하는, 다국어를 지원하는 인재 플랫폼입니다.

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아시아 및 그 외 지역의 업계 리더들이 신뢰하는 기업

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검증된 채용 성과 및 사업적 영향

우리는 단순히 워크플로우를 "개선"하는 데 그치지 않습니다 .
저희는
"확실한 결과"를 제공합니다.

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ROI에서
채용 자동화

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더 빠르게
후보자
상영

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더 나은
후보자
경험

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평가
신뢰할 수 있음

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​시간을 절약하고 
채용 비용을 줄이세요 

지능형 자동화로 선별, 면접, 최종 후보 선정을 80% 가속하세요. 


 

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공정하고 일관된 채용  

편향을 줄이고 의사결정을 개선하는 표준화된 AI 기반 평가.



 

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AI 분석으로 정확한 지원자 선발 

과학에 기반한 AI 분석으로 의사소통 능력, 행동, 직무 적합성, 전반적인 채용 잠재력을 평가하여 지원자를 이해하세요. 당사 모델의 신뢰도 

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강력한 AI 평가

AI 기반 솔루션을 통해 더욱 스마트한 인재 확보, 평가 및 개발을 실현하세요

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채용 공고 및 ATS(지원자 관리 시스템)

원활한 채용 공고 게시 및 후보자 관리를 통해 채용의 모든 단계를 한 곳에서 관리하세요.


다양한 부서에 걸쳐 채용 공고를 생성하고, 후보자를 추가하고, 이력서를 검토하고, 화상 면접을 진행하고, 진행 상황을 추적하여 채용 담당자가 각 후보자에 대한 더 명확한 정보를 얻고 더 나은 채용 결정을 내릴 수 있도록 지원합니다.

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대화형 비디오 인터뷰

자연스럽고 매력적이며 상호작용적인 AI 기반 대화를 통해 화면 뒤에 숨겨진 사람을 만나보세요.


동적인 후속 질문은 각 지원자의 답변에 맞춰 조정되므로 채용 담당자는 의사소통 능력, 비판적 사고, 업무 경험, 역량 및 전반적인 직무 적합성에 대한 더 깊은 통찰력을 얻을 수 있으며, 동시에 더욱 인간적인 면접 경험을 제공합니다.

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AI 이력서 분석
& 매칭

다양한 형식의 이력서를 정확하게 분석하여 지원자의 프로필을 작성합니다.


또한, 직무 설명 및 추가 요구 사항과의 일치 여부를 기준으로 지원자의 점수를 매기고 주요 사항을 정리합니다.

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AI 선별 및 평가

종합적인 AI 기반 후보자 평가를 통해 더욱 현명한 채용 결정을 내리세요.


통합된 선별 및 평가 프로세스를 통해 직무 적합성, 조직 문화 적응성, 동기 부여, 의사소통 능력, 교육 수준, 업무 경험, 기술 지식 및 핵심 역량을 평가합니다. 모든 역량 평가 및 문제 은행은 필요에 따라 손쉽게 맞춤 설정할 수 있습니다.

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평가 시험

이력서 외에도 AI 기반 평가 테스트를 통해 지원자의 기술 능력, 인지 능력, 언어 능력, 직무 관련 역량 및 직무 준비도를 측정하여 평가하세요.


Neufast는 비디오 인터뷰 답변, 객관식 문제(MCQ), 단답형 평가 등 다양한 평가 형식을 지원하여 채용 담당자가 가장 적절하고 효과적인 방식으로 지원자를 평가할 수 있도록 합니다.


지원자의 역량을 더욱 심층적으로 파악하고, 우수 인재를 더 빠르게 식별하며, 더욱 정확하고 확신 있게 채용 결정을 내리세요.

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종합적인 부정 방지 시스템

첨단 부정행위 방지 기술로 채용 과정의 공정성을 보호하세요.


Neufast는 의심스러운 활동을 감지하고, 지원자의 진위 여부를 확인하고, AI가 생성한 콘텐츠를 검사하고, 브라우저를 차단하고, 면접 및 평가 중 발생할 수 있는 부정행위를 식별하는 데 도움을 줍니다.


모든 평가가 실제 지원자의 성과를 바탕으로 이루어지도록 하여 채용 담당자가 채용 결정에 더 큰 확신을 가질 수 있도록 하십시오.

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AI 기반 보고서 생성

종합 인재 보고서는 채용 담당자를 위해 생성되며, 후보자의 강점, 역량, 직무 적합성, 잠재적 개발 영역 및 채용 추천 사항을 중점적으로 보여줍니다.


동시에, 개인 맞춤형 교육 보고서는 교육생들에게 상세한 피드백, 학습 통찰력 및 전문성 향상을 위한 개발 제안을 제공합니다.


더욱 효과적인 채용 결정을 내리는 동시에 지원자에게 더욱 매력적이고 가치 있는 경험을 제공하세요.

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채용 혼란에서 채용 명확성으로

Neufast를 선택하는 이유

사용자 중심 인터뷰 및 평가 경험
대규모 채용에는 AI가 필수적입니다.

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전통적인 채용 방식

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Neufast AI 채용 인텔리전스

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이력서 과부하

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느린 선별 주기

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Manual interview coordination 

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일관성 없는 지원자 평가 

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Limited hiring scalability 

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Human bias in shortlisting 

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즉흥적인 채용 결정 

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자동화된 채용 워크플로

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AI 기반 인재 매칭

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Structured AI-assisted evaluations

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대화형 AI 면접

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AI가 생성하는 지원자 인사이트

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엔터프라이즈 규모의 채용 자동화

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데이터에 기반한 채용 결정 

ATS 통합

원활한 통합 ​
100개 이상의 ATS 플랫폼

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Neufast는 기존 ATS 시스템에 손쉽게 통합될 뿐만 아니라 다음과 같은 기능도 제공합니다.
동일한 기능을 제공하는 ATS 플랫폼입니다.

AI 채용 솔루션

Neufast를 통해 다양한 직무에 대한 더 나은 채용을 진행하세요

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Neufast는 기존 ATS 시스템에 손쉽게 통합될 뿐만 아니라 다음과 같은 기능도 제공합니다.
동일한 기능을 제공하는 ATS 플랫폼입니다.

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대학원 및 인턴 채용 공고

의사소통 능력, 학습 민첩성, 문제 해결 능력 및 직장 적응력을 평가하여 잠재력이 높은 졸업생과 인턴을 선별합니다.

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영업직 채용

설득력이 뛰어나고 실적이 우수한 영업 전문가를 발굴하십시오.

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고객 서비스 직무

​의사소통 능력, 공감 능력, 고객 응대 능력을 측정합니다.

약속이 아닌 증거

전 세계 인사 담당자 들이 사랑하는 제품

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칼스버그 아시아 그룹

6개월 시범 운영 성공: 칼스버그 아시아 그룹, 뉴패스트와 2년 파트너십 계약 체결

6개월 시범 운영에 대한 내부 사용자 설문 조사 결과는 전반적으로 긍정적이었으며, 특히 Neufast AI PDF 평가 보고서에 대한 반응이 좋았습니다. 저희는 이 온라인 화상 면접 플랫폼의 성능에 매우 만족하며, 2년 계약을 체결했습니다. 파트너십을 통해 보여주신 지원과 도움에 진심으로 감사드립니다.

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업적

우수성을 인정받았습니다
AI 채용 분야에서

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노이파스트가 받는
2025년 HRM Asia 독자 선정 어워드에서 최고의 HR 기술 – AI 채용 소프트웨어 제공업체 상을 수상했습니다.

자주 묻는 질문

Neufast 에 대해 알아야 할 모든 것

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팀 의 미래는 여기서 시작됩니다

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대화형 AI 면접과 자동화된 면접으로 채용 방식을 혁신하세요
선별 및 지능형 인재 분석.

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AI 기반 비디오 인터뷰를 부가 서비스와 함께 제공합니다.
자신감—훌륭한 채용은 신속하게 이루어져야 하기 때문입니다.
그리고 두려움이 없다

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