속도감 있는 채용
이력서에서소비자 수요
Neufast는 FMCG 및 식음료 기업이 시장, 직무, 기능을 가리지 않고 일관된 AI 기반 면접으로 대량의 지원자를 선별하도록 지원합니다.

8
칼스버그 아시아 그룹에서 하나의 Neufast 플랫폼으로 아시아 여러 시장의 채용 진행
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선별한 직무 유형 (신입 트레이니부터 공급망까지)
5년
2021년부터 이어지는 Neufast와의 파트너십
수백 건
대면 면접이 중단되었을 때 국내외 지원자 선별
Carlsberg Asia Group + Neufast
Neufast가 칼스버그 APAC 채용을 지원합니다
산업
음료
직원 수
30,000명 (글로벌)
위치
홍콩, 싱가포르, 말레이시아, 베트남, 인도, 캄보디아, 라오스
NEUFAST 제품
비디오 면접 및 평가 솔루션
과제
칼스버그는 중국, 인도, 싱가포르, 라오스, 미얀마, 말레이시아, 캄보디아, 베트남을 포함한 아시아 8개 시장에서 사업을 운영합니다. 아시아 전역에서 매니지먼트 트레이니 프로그램, 온트레이드 및 오프트레이드 사업 개발, 기타 사업 부문 등 다양한 직무를 채용합니다.
코로나19 팬데믹 기간에는 사회적 거리두기 조치로 인해 대면 채용 프로세스가 불가능했습니다. 제한된 채용 자원으로 수백 명의 국내외 지원자를 선별해야 했습니다.
솔루션
2021년부터 칼스버그 아시아 그룹과 Neufast는 파트너십을 맺고 다양한 주요 직무의 채용 프로세스를 최적화하고 간소화해 왔습니다. 이 지속적인 협력을 통해 칼스버그는 채용 프로세스를 꾸준히 개선하여 지속 가능한 성장을 이끌고 APAC 지역에서의 지속적인 성공을 위한 적합한 인재를 확보하고 있습니다.
칼스버그 APAC은 다음과 같은 직무 채용에 Neufast의 고급 AI 기반 비디오 면접 시스템을 활용해 왔습니다:


Outcomes
지원자 영상과 점수표를 현업 관리자와 공유하는 기능으로 면접 시간을 단축하여 채 용 프로세스를 크게 줄였습니다.
선발 기준을 맞춤 설정할 수 있는 신뢰할 수 있는 평가 시스템으로 면접 편향을 최소화하면서 종합적으로 평가합니다.
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