Merekrut untuk dampak,
dalam skala besar
Neufast helps public-sector and non-profit teams screen large candidate pools with structured, multilingual AI interviews—finding the right talent, faster.

900+
Pelamar untuk peran IT / R&D yang disaring per tahun di HKSTP
316
Kandidat yang diwawancarai dalam satu minggu di HKSTP
83%
Akurasi penyaringan: 10 dari 12 tawaran kerja diberikan kepada kandidat dengan skor tertinggi di HKSTP
3
Bahasa yang dinilai di Hong Kong Jockey Club: Kanton, Inggris, dan Mandarin
HKSTP
Hong Kong Science & Technology Parks Corporation
INDUSTRI
Inkubator
KARYAWAN
-
LOKASI
Hong Kong
PRODUK NEUFAST
Solusi Wawancara Video dan Penilaian
Tantangan
.png)
Lebih dari 900 pelamar untuk peran IT/R&D perlu disaring secara efisien setiap tahun.
Mengidentifikasi talenta teknologi berpotensi tinggi hanya berdasarkan CV dan kualifikasi akademik saja sulit dilakukan.
Menilai kandidat secara konsisten terhadap kompetensi yang dibutuhkan untuk pemimpin I&T masa depan merupakan tantangan.
Mengelola wawancara skala besar dalam jangka waktu singkat dapat menimbulkan tuntutan besar bagi perekrut
Solusi
Hong Kong Science & Technology Park Corporation, a public corporation set up by the Hong Kong Government in 2001 to foster the development of innovation and technology in Hong Kong subscribed for Neufast SaaS platform to identify bright young minds starting out on an Innovation & Technology career who aspire to become future I&T leaders in Hong Kong in “Technology Leaders for Tomorrow” and Summer Internship programmes since 2021.
The latest Purchase Order is for 3,000 quotas in 2023-24 and 2024-25 with SSO of Azure AD to validate HKSTP recruiter’s identity.

.png)
Outcomes
900+ pelamar untuk peran IT / R&D per tahun
316 kandidat diwawancarai dalam seminggu
10 dari 12 tawaran kerja diberikan kepada kandidat dengan skor 7,5/10 yang diprediksi sebagai pelaku berkinerja kuat dalam empat kompetensi. Ini membuktikan solusi Neufast 83% akurat untuk penyaringan kandidat.
HKJC
The Hong Kong Jockey Club
INDUSTRY
Nirlaba
KARYAWAN
-
LOCATION
Hong Kong
NEUFAST PRODUCTS
Video Interviewing and Assessment Solution
Challenge
The Hong Kong Jockey Club runs two graduate-level hiring programmes: the PROcruit C Programme and the
Management Trainee Programme, both targeting recent graduates. However, the club faces several challenges
in managing this large-scale recruitment:

More than 1,000 candidates needed to be efficiently screened in a short period of time annually
Identifying top university graduates purely based on CVs has proven to be difficult.
There is a need for multilingual assessments in Cantonese, English, and Mandarin to ensure thorough evaluations.
Solution
The charity trust of Hong Kong Jockey Club, a non-profit organization providing horse racing, sporting and betting entertainment subscribed for Neufast SaaS platform to support .


Outcomes
2020-2021 PROcruit C programme
1,200 applicants completed video interviews for 12 positions in Business, Marketing, Project Management and healthcare in the six months from December 2020 to May 2021
400 candidates were offered the jobs
150 leading companies in banking, real estate, insurance, healthcare and marketing/ design
12 months to develop innovations for social good
Management Trainee Programme 2023-2024
Secara total, 544 kandidat diundang untuk wawancara video, dengan tingkat penyelesaian 90% pada 2023
Laporan analisis video dan peringkat tersedia setelah wawancara video selesai, mempersingkat proses dari sebulan menjadi seminggu
Integrasi SAP SuccessFactors selesai pada Q1 2024 oleh Neufast bersama Deloitte (System Integrator untuk HKJC)
Lihat Industri Lainnya
Bukan Janji--Bukti

.png)
.png)


