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Integrazione

Collega Neufast al tuo ecosistema HR esistente 

Integra Neufast senza problemi con i tuoi sistemi HRIS, ERP, ATS e di gestione dei talenti grazie alle nostre API robuste e all'architettura RESTful, con integrazioni collaudate su piattaforme come SAP e Oracle.

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External APIs documentations

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NEUFAST  ·  PANORAMICA PUBBLICA  ·  MODEL CONTEXT PROTOCOL

Neufast, aperta agli agenti.

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Neufast's hiring platform — job setup, AI-led candidate interviews, and CV screening — is reachable by AI agents through a standard, self-describing interface. Any agent that speaks MCP can set up a job, screen a stack of CVs, or check on a candidate, using nothing but the recruiter's own credentials. 

2

Ambiti

32

Tools

3

​Aree di competenza

2

Suggerimenti guidati

01 · ORIENTAMENTO 

Una piattaforma di assunzione, non un chatbot 

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Neufast è il luogo in cui i recruiter configurano un ruolo, conducono colloqui con i candidati guidati dall'AI e analizzano i CV in arrivo. In passato, usare qualsiasi di queste funzioni dall'esterno del prodotto di Neufast significava integrare a mano un'API REST: leggere la documentazione, far corrispondere le forme delle richieste e reimplementare la gestione degli errori per ogni endpoint.

​

Il Model Context Protocol (MCP) è uno standard aperto che cambia questo assetto. Un server descrive ciò che può fare (i suoi strumenti), come usare al meglio le parti più delicate (i suoi prompt) e come orientarsi alla prima connessione (le sue istruzioni). Un client, che in pratica è un agente AI, legge quella descrizione dal vivo invece di averla codificata in anticipo.

​

Il server MCP di Neufast è l'implementazione di Neufast di quell'idea: una sola connessione che espone i flussi di assunzione come operazioni tipizzate e richiamabili, invece di una superficie REST che uno sviluppatore deve leggere e tradurre a mano.

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02 · ARCHITETTURA

One Connection, Two Hops to the Platform

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An agent talks to the MCP server; the MCP server talks to Neufast's own External API on the agent's behalf. The server holds no credentials of its own — every call is made using the token the connecting recruiter supplied, and nothing about that token is kept once the call finishes. 

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The server sits between an agent and Neufast's own API, translating typed tool calls into platform requests — never issuing, storing, or reusing a credential of its own.

job_id 

Restituito una volta creata una posizione; ogni successiva chiamata di configurazione della posizione e dei candidati ne ha bisogno.

interview_id

Identifies one candidate's specific interview once they're registered to a job.

Involucro della risposta 

Ogni strumento restituisce la stessa struttura di successo/errore, indipendentemente da quale sia stato chiamato. 

03 · FUNZIONALITÀ

Three things an agent can actually do

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Every tool below is a real, individually callable operation — not a bundle. An agent calls exactly the 
ones a task needs, in whatever order that task requires.

Configurazione della posizione

16 strumenti

Create a job, then configure every part of it independently: candidate-facing session layout, CV screening criteria, interview questions, scoring weights, and the invitation email — including AI-drafted starting points for criteria and questions.

get_profile

list_groups

list_jobs

preview_job

create_job

get_job

get_job_status

update_job_layout

parse_cv_criteria

update_cv_criteria

generate_questions

update_job_questions

get_job_scoring

update_job_scoring

list_email_domains

preview_job

preview_job

update_job_email

Gestione  dei candidati

8 strumenti

register_candidate

invite_candidate

change_candidate_deadline

fetch_candidate_invitation

fetch_candidate_login_url

Registra un candidato alla volta, invitalo o reinvia il suo invito e consulta il suo stato, punteggio, link di accesso o video del colloquio. L'unica operazione in blocco voluta è la modifica delle scadenze per molti candidati con una sola chiamata.

fetch_candidate_status

fetch_candidate_score

fetch_candidate_videos_url 

Screening e punteggio dei CV

8 tools

upload_cvs_for_scoring

check_cv_scan_status

import_cvs_for_scoring

poll_cv_scoring_progress

fetch_parsed_cv

fetch_cv_score 

Upload a batch of CVs, wait for them to clear security scanning, and have them parsed and scored against a job's criteria. Compare several scored candidates at once, or re-score after criteria change.

compare_cv_scores

rescore_cvs_after_criteria_change

04 · FUNZIONALITÀ

Tre cose che un agente può davvero fare

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Ogni strumento qui sotto è un'operazione reale e richiamabile singolarmente, non un pacchetto. Un agente chiama esattamente quelli 
di cui un'attività ha bisogno, nell'ordine che quell'attività richiede.

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Connetti

L'agente apre una sessione e allega il bearer token del recruiter: il server stesso non emette né memorizza nulla.

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Scopri

​Rilegge ogni strumento e prompt disponibile, oltre alle istruzioni del server stesso su un ordine sensato delle operazioni.

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Chiama uno strumento

Chiama uno strumento con argomenti verificati rispetto a uno schema pubblicato prima che qualcosa raggiunga la piattaforma Neufast.

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Ottieni un risultato

Restituisce un risultato sempre con la stessa struttura: lo stesso involucro di successo/errore, qualunque strumento sia stato chiamato.

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La stretta di mano in quattro passaggi che ogni agente in connessione esegue, in ordine.

Esistono prompt per le parti che è facile sbagliare in modo sottile partendo solo dalla firma di uno strumento, ad esempio riscrivere l'email di invito di un candidato senza rompere i campi di unione che la piattaforma compila al momento dell'invio effettivo, o sapere esattamente quali richieste di gestione dei candidati sono e non sono ancora supportate, prima di provare ad approssimarne una con lo strumento sbagliato.

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Cosa potresti costruire 

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Imposta un ruolo da zero a partire da una job description: criteri, domande, punteggi e email di invito inclusi. 

Screen and rank a batch of CVs against a job's criteria, and surface the strongest candidates first. 

Controlla un candidato — stato del colloquio, punteggio o video — senza che un selezionatore cambi scheda. 

Modifica il tono dell'invito o le scadenze per uno o più candidati, in sicurezza e con una sola chiamata. 

05 · MODELLO DI FIDUCIA

Nothing stored, nothing assumed 

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Ogni chiamata viene eseguita con i permessi del recruiter che si connette, mai con una credenziale di servizio condivisa o con privilegi elevati. Se un token è mancante o non valido, il server lo tratta semplicemente come un problema di autenticazione, non come qualcosa da aggirare con un nuovo tentativo.

​

​La stessa onestà vale per l'ambito. Invece di approssimare una richiesta non ancora supportata con lo strumento disponibile più vicino, il server dichiara apertamente il limite, così che anche un agente possa dirlo invece di tirare a indovinare.

None of this is hidden from a connecting agent.  The same list above is what the server tells an agent that asks for one of these, in the moment it asks — not a limitation discovered later by a failed call. 

Aggiunta in blocco di candidati da un foglio di calcolo o da righe digitate (il caricamento di file CV è già coperto) 

ROADMAP

Elencare o cercare i candidati per una posizione

ROADMAP

​Changing a candidate's shortlist / reject / waitlist status or profile fields 

ROADMAP

Eliminare un candidato o reimpostarlo per rifare il colloquio

ROADMAP

SMS invitations, or inviting more than one candidate per call

ROADMAP

Pianificazione dell'orario di inizio di un futuro colloquio al momento della registrazione 

ROADMAP

NEUFAST MCP SERVER — PUBLIC OVERVIEW 
Last reviewed September 2026. Provisioning is scoped per recruiter — talk to your Neufast contact to get a token and connect an agent.

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We have a suit of APIs for external integration. We have integrated with major ERP and HRIS system including SAP and Oracle.

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Possiamo anche integrarci facilmente con molti sistemi tramite API RESTful.

Non promesse, ma prove

Apprezzata da i leader HR in tutto il mondo 

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Carlsberg Asia Group

Successo del pilota di 6 mesi: Carlsberg Asia Group firma una partnership a lungo termine con Neufast

«Il risultato del sondaggio interno tra gli utenti del pilota di 6 mesi è complessivamente positivo, soprattutto per il report di valutazione PDF di Neufast AI. Siamo molto contenti e soddisfatti delle prestazioni di questa piattaforma di video colloquio online. Abbiamo firmato un contratto biennale. Apprezziamo molto il vostro supporto e la vostra assistenza nella nostra partnership.» — Hong Kong Science and Technology Park (HKSTP)

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Domande frequenti

Everything You Need to Know About Neufast

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The Future of Your Team Starts Here 

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Transform recruitment with conversational AI interviews, automated 
screening, and intelligent talent insights. 

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