ไม่ว่าจะใช้วิดีโอสัมภาษณ์ประเภทใด การเตรียมตัวก็คล้ายกับการสัมภาษณ์สด ตาม "การสำรวจการจ้างงานบัณฑิต ปี 2020" ของ JobsDB บัณฑิตที่ทำงานแล้ว 60% เคยใช้วิดีโอสัมภาษณ์ในช่วงหกเดือนสุดท้ายของการจ้างงาน ผลการสำรวจยังพบว่าบัณฑิตจบใหม่มากกว่าครึ่งไม่ค่อยเต็มใจสัมภาษณ์ในรูปแบบวิดีโอ เพราะเชื่อว่าการโต้ตอบในวิดีโอสัมภาษณ์ไม่ดีเท่าการพบหน้ากัน และความกังวลสูงสุดได้แก่ ไม่สามารถแสดงลักษณะส่วนตัวได้เต็มที่ ยากที่จะเห็นการแสดงสีหน้าเล็ก ๆ ของผู้สัมภาษณ์ และปัญหาทางเทคนิค เช่น ต้องกังวลกับการเชื่อมต่ออินเทอร์เน็ตอยู่ตลอดเวลา ซึ่งส่งผลต่อความราบรื่นของการสัมภาษณ์ หากคุณยังลำบากกับวิดีโอสัมภาษณ์ ให้เราแนะนำเคล็ดลับและเทคนิควิดีโอสัมภาษณ์ของ Neufast