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Gardez le rythme du recrutement à grand volume dans l'immobilier 

Neufast aide les équipes des organisations immobilières à présélectionner de vastes viviers de candidats grâce à des entretiens vidéo pilotés par l'IA et à une prise en charge multilingue, ce qui rend les recrutements récurrents plus rapides et plus efficaces. 

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Cantonais 
+ anglais

Interface d'entretien en langues mixtes pour les viviers de candidats locaux

Vidéo 
unidirectionnelle

​Les candidats passent l'entretien selon leur propre emploi du temps, sans coordination nécessaire

​Basé 
sur un quota

Souscrivez un volume d'entretiens adapté à vos besoins de recrutement récurrents

Noté
par l'IA

​Évaluation cohérente des compétences pour chaque poste et chaque site

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Hongyip

Hong Yip Service Co. Ltd.

Hong Yip Service Co. Ltd. a été créée en tant que filiale à 100 % de Sun Hung Kai Properties Ltd. en 1967 et reste l'une des principales sociétés spécialisées de gestion immobilière et d'installations de Hong Kong. 

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SECTEUR

Gestion immobilière

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EMPLOYÉS

-

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LOCALISATION

Hong Kong  

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PRODUITS NEUFAST

Solution d'entretien vidéo et d'évaluation

Défi

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L'une des principales sociétés de gestion immobilière et d'installations de Hong Kong, Hong Yip gère de nombreux immeubles : ensembles résidentiels, bâtiments commerciaux, centres commerciaux, hôtels, installations gouvernementales et propriétés institutionnelles à travers Hong Kong.

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Pour soutenir ses activités à grande échelle et sa croissance continue, Hong Yip avait besoin de recruter en permanence pour un large éventail de postes de terrain et de postes professionnels, notamment des chargés de relation client, des assistants de club house, des responsables relations publiques, des ingénieurs de maintenance (adjoints), des responsables immobilier et installations (seniors) et des responsables de gestion de copropriété (seniors).

​

La gestion d'un recrutement récurrent pour plusieurs fonctions de gestion immobilière créait une charge de travail et une pression opérationnelle importantes pour l'équipe de recrutement. L'entreprise avait besoin d'une solution de recrutement plus évolutive et plus efficace pour simplifier la présélection des candidats, améliorer l'efficacité du recrutement et maintenir la cohérence de l'évaluation des talents entre les différents postes et sites.

Solution

La plateforme d'entretien vidéo IA de Neufast est un outil d'évaluation fiable pour la présélection des talents dans la gestion immobilière afin de prédire la performance future des candidats au travail.

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Résultats

Efficacité de recrutement améliorée et présélection des candidats simplifiée grâce à 
l'automatisation des entretiens vidéo par IA. A permis une évaluation des talents évolutive et cohérente pour des besoins de recrutement récurrents à grand volume.

Pas des promesses, des preuves

Apprécié des responsables RH du monde entier

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Groupe Carlsberg Asie

Succès d'un projet pilote de 6 mois : Carlsberg Asia Group signe un partenariat à long terme avec Neufast

« Les résultats de l'enquête interne auprès des utilisateurs, menée à l'issue de la phase pilote de six mois, sont globalement positifs, notamment concernant le rapport d'évaluation PDF de Neufast AI. Nous sommes très satisfaits des performances de cette plateforme d'entretiens vidéo en ligne. Nous avons signé un contrat de deux ans. Nous vous remercions sincèrement pour votre soutien et votre contribution à notre partenariat. » — Parc scientifique et technologique de Hong Kong (HKSTP)

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Tout ce que vous devez savoir sur Neufast

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L'avenir de votre équipe commence ici 

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Transformez le recrutement avec des entretiens IA conversationnels, une présélection automatisée 
et des analyses intelligentes des talents. 

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